Juez federal bloquea indefinidamente los límites máximos para el cierre de Trump
Un juez federal bloqueó indefinidamente los esfuerzos del presidente Trump para despedir a miles de empleados federales durante el cierre del gobierno.
La jueza de distrito estadounidense Susan Alston, designada por el ex presidente Clinton, se puso del lado de los sindicatos de empleados públicos al pedirles que impidieran que la administración redujera los RIF mientras el caso avanza. Más de 4.000 trabajadores se vieron afectados por las acciones laborales.
La orden judicial preliminar extiende la orden anterior de Alston de detener temporalmente los esfuerzos de la administración, que según él cree que en última instancia serían ilegales y sobrepasarían los límites de la autoridad ejecutiva.
La jueza dijo que emitiría una orden por escrito pero que la orden judicial estaba «en vigor».
La Casa Blanca remitió una solicitud de comentarios a la Oficina de Gestión y Presupuesto, que no respondió de inmediato a una consulta del Capitolio.
La orden, dictada por el tribunal, se produjo después de que uno de los sindicatos que habían presentado la demanda Llamado a eliminación pública Un cierre del gobierno.
La Federación Estadounidense de Empleados del Gobierno (AFGE), el sindicato más grande que representa a los trabajadores federales, instó al Congreso a aprobar un proyecto de ley limpio y poner fin al cierre el lunes.
«Ambos partidos políticos han hecho su parte y, sin embargo, no se vislumbra un final claro», afirmó el presidente nacional de la AFGE, Everett Kelly.
No obstante, los demócratas del Senado el martes Bloqueó el paso del proyecto de ley por la casa. Reapertura del gobierno federal por decimotercera vez.
Los sindicatos presentaron una demanda justo antes de que comenzara el cierre. Dicen que el plan de la administración Trump de implementar despidos permanentes en lugar de licencias temporales con salarios atrasados más adelante es ilegal.
Los casi 4.100 tejados previstos podrían ser sólo el comienzo.
El director de la OMB, Russell, dijo a principios de este mes que la administración podría eventualmente despedir a más de 10.000 empleados federales durante el cierre.
Hasta ahora, el Departamento de Justicia se ha negado a ofrecer una defensa legal de los límites previstos, argumentando en cambio que las decisiones judiciales de agencias como la Junta de Protección de Sistemas de Mérito son más adecuadas para abordar las pérdidas en el juego que los tribunales.
Otro sindicato que presentó la demanda, la Federación Estadounidense de Empleados Estatales, Municipales y de Condados (AFSCME), dijo después del fallo que marcaba una victoria para los trabajadores federales y los esfuerzos continuos para «proteger a la gerencia de sus puestos de trabajo por despidos ilegales».
«A diferencia de los multimillonarios de esta administración, los trabajadores del servicio público se dedican a servir a sus comunidades». dijo el presidente de AFSCME, Lee Sanders. «Estos intentos de tiroteos masivos devastarán a los trabajadores y a las personas a las que sirven».
Sky Perryman, director ejecutivo y presidente del grupo legal de izquierda Democracy Forward, que representa a los dos sindicatos, celebró la decisión en un comunicado.
«Esta orden es positiva para el pueblo estadounidense y un duro golpe al intento ilegal de la administración Trump de hacer realidad el manual de estrategias para 2025, apuntando a los servidores públicos de carrera de nuestra nación, que trabajan para todos los estadounidenses», dijo Perryman.
Actualizado a las 4:26 p.m. hora del Este
