La gerencia de Trump termina el uso de ‘5 cosas’ almizcle.
La gerencia de Trump ha terminado la capacitación de los trabajadores del gobierno central. Lo que han tenido éxito durante la semana pasada en las cinco balas, que comenzaron en dirección al ex asesor especial de Elon Musk.
La Oficina de Gestión de Personal (OPM) se ha encargado de la respuesta, la mayoría de las cuales se han cancelado en varias agencias desde febrero antes de pensar completamente el martes.
«Nos comunicamos con las agencias, los recursos humanos, que OPM ya no se administra o usa dentro del OPM. Creemos que el gerente es responsable de saber qué están trabajando los miembros de su equipo y hay muchas otras herramientas.
Reuters informó por primera vez. En un nuevo comando, que es parte de la gerencia de Trump que ha sido iniciada por Musk
El CEO de Tesla dejó su papel en mayo y poco después del público y la disputa con el presidente Trump sobre su firma «hermosa y hermosa» antes de que el Congreso lo aprobara.
La primera solicitud de las cinco rondas de municiones en febrero, que es parte de la eficiencia del gobierno de almizcle, el gobierno central causa una amplia confusión dentro del departamento. Algunas agencias dijeron a los trabajadores que no tienen que responder mientras que algunas personas le dicen al personal que deberían
Musk En el momento de decir que el fracaso en respuesta, el correo electrónico «renunciará», lo que lleva a la devolución. Luego argumentó que al saber lo que los empleados estaban haciendo con éxito, la administración podrá ver «incumplimiento de inmediato».
Después de eso, OPM le dijo al líder de la unidad que la no respuesta no será considerada como una renuncia y que los trabajadores deben considerar voluntariamente por correo electrónico.
En marzo, la agencia ha mejorado la evaluación de un impacto tranquilo en el esfuerzo por enviar un correo electrónico a todos los trabajadores federales.
El presidente protege el correo electrónico a principios de este año, diciendo que «hay muchos genios para enviarlo»
«Estamos tratando de averiguar si alguien está trabajando o no, así que enviamos cartas a la gente. ‘Por favor, cuéntenos lo que hizo la semana pasada’. «Le dijo a los periodistas en febrero. «Si las personas no responden, es posible que no haya tal persona o no trabajar».
